Octubre 2024. El pasado 8 de octubre, las dependencias del ESE Business School de la Universidad de Los Andes fueron sede de la ceremonia de premiación del Ranking Most Innovative Companies (MIC) 2024, que busca premiar a las empresas más innovadoras en el desarrollo de nuevos procesos, productos, servicios e iniciativas hacia la comunidad. En esa línea, Grupo Ei fue acreedor de 2 importantes premios: 1°lugar Categoría Holding y 1°lugar Categoría Ingeniería, Construcción e Inmobiliaria para Proyectos Especiales.

Dichos reconocimientos responden a la capacidad sistemática de innovación de la compañía en diversas áreas, tales como su definición estratégica, su gestión de personas, cultura y procesos de innovación, resultados medibles, entre otros; sumado al robusto modelo de innovación Ei, que contempla focos de tipo estratégico, táctico y operacional.

Los encargados/as de recibir las distinciones en representación del Grupo fueron, en la categoría Ingeniería, Construcción e Inmobiliarias, Raúl Aguilera, Gerente General de Proyectos Especiales y Marcela Hope, Subgerente de Calidad Y Post Venta; mientras que el premio en la categoría Holding lo recepcionaron Pablo Ivelic, CEO del Grupo Echeverria Izquierdo, y Javiera Becerra, Subgerente de Innovación Corporativa.

Sobre esto, Pablo Ivelic se mostró «súper contento por los premios que hemos recibido hoy de innovación y también súper felices por todos los reconocimientos que hemos recibido durante el año: Sostenibilidad, CVC, Atracción de Talentos, entre otros. Creemos que este tipo de reconocimientos nos reafirman nuestro propósito. Estamos contribuyendo a transformar la industria, y sin lugar a duda, entre todos/as, estamos agregándole valor a la empresa».

Javiera Becerra por su parte, señaló que «como compañía estamos muy contentos/as porque esto premia nuestras capacidades sistemáticas de innovar, las cuales hemos ido evolucionando en conjunto en el tiempo. De aquí en adelante buscamos seguir consolidando nuestro modelo interno, del cual todos/as ustedes han sido protagonistas, junto con seguir potenciando las capacidades de colaborar externamente».

En tanto, por el lado del premio a Proyectos Especiales, el Gerente General de la unidad de negocio, Raúl Aguilera, enfatizó que «el origen de todo esto fue la necesidad de transformarnos. En la planificación estratégica anterior nuestro objetivo era la transformación de la unidad, y obviamente tenía hartas condiciones de orden, por lo que tuvimos que hacer gestión sobre eso. En esa línea, la metodología relevante que nos ayudó un poco a integrar estas necesidades e integrar a los equipos fue la metodología de innovación. Yo creo que fue importante para justamente iniciar esa transformación y desarrollarla durante todos estos años».

Por último, Marcela Hope, agregó que el reconocimiento responde a que «a lo largo de estos años se ha ido madurando la metodología den la filial. Se ha hecho un constante trabajo en equipo para ir integrando a cada uno de ellos en el proceso de innovación, y creo que eso ha llevado a que podamos avanzar en varios procesos de digitalización y que la mirada de la filial hoy en día esté siempre basada en la innovación para hacer más eficientes los procesos».

Posteriormente a modo de celebración interna, se realizó el miércoles 9 de octubre el webinar «¡Celebremos juntos! | Premios MIC 2024» para festejar junto al resto del Grupo esta excelente noticia y agradecer a todos los colaboradores/as que trabajan para llevar a cabo estos importantes logros para la compañía.